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“ 小顧又來了！”今天是我駐企服務(wù)的滿月之日，跨進杭州優(yōu)印包裝印刷有限公司的大門，保安大叔熟練地拿起額溫槍給我測量體溫，并登記在冊。根據(jù)“幫企不漏企、企企見干部”的“三服務(wù)”活動安排，我成為了一名駐企服務(wù)員，帶著責(zé)任、感情和干勁走進了企業(yè)大門。
杭州優(yōu)印包裝印刷有限公司成立于2015年11月，主營紙盒印刷加工等業(yè)務(wù)，以內(nèi)銷為主，為剃須刀、面膜等產(chǎn)品做外包裝，別小看這個小盒子，2019年度產(chǎn)值達(dá)到了2600萬元。
2月15日企業(yè)就已順利申請復(fù)工，目前除了3名湖北籍員工外，其余員工全部到崗，都申領(lǐng)了健康碼(綠碼)。企業(yè)防疫物資充足，嚴(yán)格按照復(fù)工防疫管理要求開展防疫工作，每日堅持健康碼打卡、進廠測溫，全日通風(fēng)、日消毒4次、設(shè)有廢棄口罩回收專用垃圾桶、食堂也做到了“一人一桌、確保間距”，用工狀態(tài)良好，不缺工，不缺技術(shù)人才。
我有點慶幸自己來到這么一家防疫規(guī)范、復(fù)工平穩(wěn)的“省心企業(yè)”，同時也在思考，要從哪里下手，才能給企業(yè)提供更好地服務(wù)？
本想找張總聊聊企業(yè)存在的困難，結(jié)果人事小蔡和我說張總在車間里呢！湖北的技術(shù)工人回不來，有臺膠印機只有張總自己上手干了！我順勢問起湖北員工的情況，小蔡向我倒起了苦水：“員工回不來，工資該怎么發(fā)？”我根據(jù)疫情期間穩(wěn)定勞動關(guān)系支持企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)政策，建議小蔡對設(shè)計類員工使用電話、網(wǎng)絡(luò)進行遠(yuǎn)程辦公，對其他員工與其協(xié)商優(yōu)先使用帶薪年休假，鼓勵員工與企業(yè)共克時艱。我還邀請了市勞動監(jiān)察大隊的同事，為企業(yè)進行了“一對一”的勞動法律法規(guī)解讀，規(guī)范《勞動合同》簽訂，指導(dǎo)企業(yè)更好地維護和諧勞動關(guān)系。
在深入了解企業(yè)的業(yè)務(wù)和發(fā)展情況后，我發(fā)現(xiàn)這是一家處于產(chǎn)業(yè)鏈中游的企業(yè)，復(fù)工平穩(wěn)得益于去年存量訂單和庫存原材料未消化。這一個月來，受上游紙張等原材料漲價和下游外貿(mào)產(chǎn)品市場萎縮的影響，企業(yè)的資金鏈慢慢出現(xiàn)了困難，但是因為企業(yè)無固定資產(chǎn)，出現(xiàn)了擔(dān)保抵押難的問題。我迅速為企業(yè)聯(lián)系農(nóng)商行，農(nóng)商行十分重視，由行長帶隊深入企業(yè)調(diào)研后，制訂了個性化金融服務(wù)方案，落實抗疫期間相關(guān)金融政策，為企業(yè)解決了貸款難的問題。
疫情期間各級政府接連出臺了惠企政策，這些政策多而繁雜，專業(yè)性又很強。為使企業(yè)能夠更好地享受政策，我加強對新政策的學(xué)習(xí)，為企業(yè)制定了“一企一策”，梳理出企業(yè)可適用的返還社會保險費、減免社保費等六項政策，涉及金額18余萬元，并以通俗易懂的形式向企業(yè)進行解讀，指導(dǎo)企業(yè)進行申報。同時利用“親清在線”，幫助企業(yè)4名員工順利完成雙職工“看護費”補貼申請。
看著企業(yè)在自己的努力下進一步規(guī)范防疫工作、維護和諧勞動關(guān)系、解決金融難題、申請各項惠企政策，我心里有種說不出的成就感。服務(wù)企業(yè)沒有終點，唯有更加用心主動。我要發(fā)揮自身優(yōu)勢，為企業(yè)解決一樁樁關(guān)鍵小事，讓企業(yè)成為真正的“省心企業(yè)”，放下包袱，只謀發(fā)展。 （通訊員 顧雯）
