12月5日上午，我市召開防欠薪工作推進(jìn)會暨根治欠薪冬季攻堅(jiān)行動部署會，總結(jié)工作、分析不足、動員部署，進(jìn)一步深化提升“無欠薪”工作。
會議通報(bào)了今年以來我市“無欠薪”推進(jìn)工作情況。2019以來，通過推行“雙隨機(jī)”監(jiān)管、強(qiáng)化建設(shè)工程領(lǐng)域欠薪治理、開展政府投資項(xiàng)目專項(xiàng)檢查、針對重點(diǎn)領(lǐng)域開展專項(xiàng)檢查、開展全市企業(yè)書面審查工作等系列舉措，防欠薪工作基礎(chǔ)得到進(jìn)一步夯實(shí)。截至目前，市人力社保局共處置各類勞動糾紛案件總計(jì)574件，涉及人數(shù)1783人，為勞動者挽回?fù)p失2651余萬元。
會議指出，每年的“兩節(jié)”期間都是欠薪案件高發(fā)期，各級各部門要認(rèn)清形勢、提高站位，充分認(rèn)識根治欠薪的重要性和緊迫感；對標(biāo)對表、強(qiáng)抓落實(shí)，切實(shí)保障根治欠薪冬季攻堅(jiān)行動取得實(shí)效；突出重點(diǎn)、狠抓難點(diǎn)，切實(shí)解決根治欠薪工作中存在的突出問題；壓實(shí)責(zé)任、提升合力，堅(jiān)決打好根治欠薪冬季攻堅(jiān)戰(zhàn)。
（記者 紀(jì)婕妤）
